19 Feb 2024
noot

Terugvordering van variabele beloning op grond van de Wft

Rechtsvraag

Is voor terugvordering van een variabele beloning als bedoeld in artikel 1:127 lid 3 Wft (‘clawback’) vereist dat de financiële onderneming beschikt over procedures, criteria of beleid betreffende de toepassing van de bevoegdheid tot terugvordering?

In het kort

Een werknemer van ABN AMRO (‘de bank’), die zich onder meer bezighield met de inkoop van pashouders, is door de bank op staande voet ontslagen. Tijdens een onderzoek bleek dat de vennootschap waarbij de pashouders jarenlang werden ingekocht, een deel van de door de bank bestelde pashouders heeft ingekocht bij de vennootschap van (onder meer) de echtgenote van deze werkn...

Voor het lezen van dit artikel is een abonnement nodig. Login of vraag een abonnement aan.

Inloggen

Mandatory field
Mandatory field
Wachtwoord vergeten?

Geen abonnement?

Dank voor uw bezoek! Als bezoeker van VAST kunt u onze blogs en wetenschappelijke artikelen inzien, alsmede een indruk krijgen van de noten en praktijkgerichte artikelen. Om alles in te kunnen zien dient u zich als abonnee aan te melden. Der eerste zes weken is nu bovendien gratis kennismaking.

Neem een abonnement

Keywords

Clawback
Financieel recht
Terugvordering
Variabele beloning

Vindplaatsen

ECLI:NL:HR:2023:1567

Auteur(s)

Karin Land

Senior jurist

LinkedIn